ANGEPASSTE ARBEITSUMGEBUNG

Am 14. November 2024 unterzeichnete KITTNER ANLAGEN – UND MASCHINENBAU EOOD den Vertrag Nr. BG05SFPR002-1.004-1925-C01 „Verbesserung und Anpassung der Arbeitsumgebung bei Kittner Anlagen – und Maschinenbau EOOD“, finanziert im Rahmen des Förderverfahrens BG05SFPR002-1.004 „Angepasste Arbeitsumgebung“ des Programms „Entwicklung der Humanressourcen“ 2021-2027.

Das Hauptziel des Projekts ist die Schaffung hochwertiger Arbeitsplätze und die Anpassung der Arbeitsumgebung in den Produktionsstätten von KITTNER an die sich verändernden Arbeitsmodelle im Zusammenhang mit dem Übergang zu einer klimaneutralen Wirtschaft.

Die Zielgruppe des Projekts umfasst insgesamt 102 Mitarbeiter. Das Ziel wird durch die geplanten Maßnahmen erreicht:

1. Entwicklung und Umsetzung von „grünen“ Arbeitsorganisationsmodellen, die auf die spezifischen Anforderungen der einzelnen Arbeitsplätze im Unternehmen abgestimmt sind.
2. Prävention und Minderung von Burnout am Arbeitsplatz sowie die Bewältigung der „Auswirkungen der COVID-Pandemie auf die psychische Gesundheit“ durch psychologische Unterstützung.
3. Bereitstellung von kollektiven Schutzmaßnahmen durch die Sicherung der Laser-Schweißprozesse und den Austausch des Betonbodens in der Waschanlage.
4. Bereitstellung von Sozialleistungen für die Mitarbeiter, einschließlich eines Speisebereichs für das Verwaltungspersonal und Außenruhezonen für das gesamte Personal.

Durch die Umsetzung des Projekts werden verbesserte Arbeitsbedingungen geschaffen, gesundheitsschädliche Einflüsse auf Menschen und Umwelt durch kollektive Schutzmaßnahmen reduziert, „grüne“ Arbeitsorganisationsmodelle eingeführt und ein besseres psychologisches sowie soziales Arbeitsklima gefördert.

Projektbeginn: 14. November 2024
Projektende: 14. März 2026
Gesamtprojektwert: 107.390,43 BGN (54.907,85 EUR), davon 91.281,86 BGN (46.671,67 EUR) EU-Finanzierung und 16.108,57 BGN (8.236,18 EUR) nationale Kofinanzierung.​